各位老铁们好，相信很多人对婚姻法休假都不是特别的了解，因此呢，今天就来为大家分享下关于婚姻法休假以及婚姻法休假2020年新规定的问题知识，还望可以帮助大家，解决大家的一些困惑，下面一块儿来看看吧！

本文目录

1. 2023年婚姻法教师婚假公休假和法定假什么意思
2. 民法典2023休假规定

[One]、2023年婚姻法教师婚假公休假和法定假什么意思

〖One〗、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。

〖Two〗、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。

〖Three〗、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。

〖Four〗、在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。

〖Six〗、再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。

[Two]、民法典2023休假规定

〖One〗、《民法典》(自2021年1月1日起施行)中没有关于婚假的规定，但是在《人口与计划生育法》中规定单位应该在劳动者完成结婚登记手续后予以三天婚假。

〖Two〗、《婚姻法》修订过后，晚婚假被取消。按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，不再享受晚婚假15天，仅有3天法定婚假。

〖Three〗、法定婚假包含礼拜天和国家法定的国家法定假日，二婚的男孩和女孩依规具有法定婚假。单位不给休婚假可以起诉，这是劳动者的合法权益。

〖Four〗、公司的规定排除了享有婚假的权利，是不合法的，婚假与入职年限没有任何关系。如有遇到，可以先与公司协商解决，指出公司规定的违法事实。

〖Five〗、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的可享受3天婚假。符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的将不再享受晚婚假奖励也只有3天法定婚假。

〖Six〗、合乎晚婚年龄的人，即男士法定年龄25周岁，女士法定年龄23岁，无额外奖励法定婚假，仅有三天法定婚假。双方工作中间距较远时，公司可依据详细情况给与新手路程假。

〖Seven〗、劳动者享有休婚假的权利，与劳动者与用人单位签订的劳动合同具体约定无关，即使在劳动合同约定工作满多少年才可以休婚假，此约定也属无效。

〖Eight〗、婚假包括公休假和法定假，婚假期间的工资、奖金照发，其奖金额由亨受者所在单位自行规定，但其奖金额不得少于同时期同类人员的平均奖。

〖One〗、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的可享受3天婚假。

〖Two〗、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的将不再享受晚婚假奖励也只有3天法定婚假。

〖Three〗、结婚时男女双方不在同一地方工作的，可视路程远近给予路程假。

〖Four〗、在探亲假期间结婚的不另给假期。

〖Six〗、再婚者与初婚者一样可享受法定婚假。

〖One〗、国家没有规定婚假的有效期，即没有规定婚假必须在登记领取结婚证之后多长时间内休完。

〖Two〗、对于婚假的有效期，虽然国家没有强制性的统一规定，但一般公司或单位会作出相应的规定，有的是登记领取结婚证之后三个内休完，有的是半年内，有的是一年，等。单位的这种规定员工应当遵守。同时，既然是婚假，那么也不宜在领取结婚证后较长时间后休。

〖Three〗、说明一点，婚假应当一次性休完。

关于婚姻法休假的内容到此结束，希望对大家有所帮助。